Moraes, William deCortizo, Guilherme Solla2017-11-202020-12-022017-11-202020-12-022017https://repositorio.animaeducacao.com.br/handle/ANIMA/12038Jack Welch, durante os 20 anos que permaneceu a frente da multinacional General Electric (GE), ficou marcado por um estilo de liderança singular e que, embora contestado por determinadas atitudes, se tornou referência para muitos líderes, sobretudo em razão dos resultados obtidos, tendo suas práticas compartilhadas e reproduzidas até os dias de hoje. O contexto atual, todavia, já não é o mesmo de ontem; afinal, o ritmo das mudanças está cada vez mais acelerado. Assim, as empresas não devem ser apenas eficientes no fornecimento de serviços e produtos, mas também podem se tornar uma comunidade que contribua para modelar o caráter e o comportamento humanos. Contudo, para que esse direcionamento positivo efetivamente ocorra, haja vista o contexto de incertezas, se faz necessário líderes com a convicção de propósito e com o espírito voltado para servir. Nesta conjuntura, buscou-se compreender se o estilo de liderança praticado por Jack Welch se enquadraria no perfil de líder servidor.15 f.pt-BRAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 BrazilJack WelchLíder servidorLiderança servidoraArtigo Científico