Reestruturação do processo de compras: um estudo de caso na prefeitura de Nova Lima, MG
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Data
2023-06-23
Tipo de documento
Artigo Científico
Título da Revista
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Área do conhecimento
Ciências Sociais Aplicadas
Modalidade de acesso
Acesso fechado
Editora
Autores
Silva, Thaís Santiago
Orientador
Souza, Antonio Marcos
Coorientador
Resumo
Nas organizações públicas, a gestão e o desempenho dos servidores podem sofrer impactos das percepções de burocracia e do que considerado motivação. O presente artigo trata a gestão de pessoas no setor público, baseando-se no setor de logística e transporte da Prefeitura de Nova Lima. O objetivo é identificar os dificultadores de uma adequada gestão de servidores públicos e demais prestadores de serviços do dito setor. Adota-se a metodologia da revisão bibliográfica e estudo de caso, contando com entrevistas aplicadas a três supervisores escolhidos por acessibilidade e por conveniência. Conclui-se que a reestruturação do processo de comoras evidenciam a inter-relação entre as fases da gestão administrativa, os prazos não foram cumpridos, as diretrizes ou manuais estão desatualizados, como se dá o acompanhamento de seus processos e fiscalização, a fim de atingir as metas estabelecidas pela entidade em uma forma oportuna.
Palavras-chave
Gestão de pessoas, Administração pública, Avaliação de desempenho, Servidores públicos