O impacto dos estilos de liderança na motivação, segundo a percepção dos oficiais do grupamento de apoio de Pirassununga da força aérea brasileira

Cordeiro, Daniel Bueno

O impacto dos estilos de liderança na motivação, segundo a percepção dos oficiais do grupamento de apoio de Pirassununga da força aérea brasileira

dc.contributor.advisor	Neto, João Pinheiro de Barros
dc.contributor.author	Cordeiro, Daniel Bueno
dc.coverage.spatial	Ribeirão Preto	pt_BR
dc.date.accessioned	2018-08-13T23:24:14Z
dc.date.accessioned	2020-12-02T15:23:41Z
dc.date.available	2018-08-13T23:24:14Z
dc.date.available	2020-12-02T15:23:41Z
dc.date.issued	2017
dc.description.abstract	the relation of the man and his job suffered a sensible alteration, in other words, stability and salary ceased to be the only factors of professional and personal accomplishment, because more and more the personal motivation is related to do an activity that provides "meaning to his life". One of the great challenges for modern organizations, therefore, is to motivate their employees, making them attracted by their activities. In this sense, the leader in a Military Organization, for example, assumes a primordial role, because he must be able to develop in the lead the sense that he is an integral part of organizational success, influencing him to perform the missions productively. Considering that the leader exerts influence on the team under his command, this study sought to understand how leadership style affects the motivation of a team within a Military Organization.	en
dc.description.abstract	a relação do homem para com o trabalho sofreu sensível alteração, ou seja, estabilidade no emprego e salário deixaram de ser os únicos fatores de realização profissional e pessoal, pois cada vez mais a motivação do indivíduo também esta relacionada ao exercício de uma atividade que proporcione “sentido à vida”. Um dos grandes desafios para as Organizações modernas, portanto, é motivar seus colaboradores, fazendo com que sejam atraídos por suas atividades. Nesse sentido, o líder em uma Organização Militar, por exemplo, assume papel primordial, pois ele deve ser capaz de desenvolver no liderado a sensação de que este é parte integrante do sucesso organizacional, influenciando-o a desempenhar as missões produtivamente. Considerando que o líder exerce influência na equipe sob seu comando, este estudo buscou compreender como o estilo de liderança afeta a motivação de uma equipe no âmbito de uma Organização Militar.	pt_BR
dc.format.extent	19 f.	pt_BR
dc.identifier.uri	https://repositorio.animaeducacao.com.br/handle/ANIMA/12019
dc.language.iso	pt_BR	pt_BR
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Brazil	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/br/	*
dc.subject	Motivação	pt_BR
dc.subject	Liderança	pt_BR
dc.subject	Equipe	pt_BR
dc.title	O impacto dos estilos de liderança na motivação, segundo a percepção dos oficiais do grupamento de apoio de Pirassununga da força aérea brasileira	pt_BR
dc.type	Artigo Científico	pt_BR
local.author.curso	MBA Executivo em Liderança e Gestão Organizacional	pt_BR
local.author.unidade	UNISUL / Unisul Digital	pt_BR
local.rights.policy	Acesso aberto	pt_BR
local.subject.area	Ciências Sociais Aplicadas	pt_BR
local.subject.areaanima	Gestão & Negócios	pt_BR