Imparcialidade nos conflitos organizacionais: um estudo na unidade operacional do Sesc de Santa Cruz do Sul/RS

Souza, Darla Joziléia Freitas de

Imparcialidade nos conflitos organizacionais: um estudo na unidade operacional do Sesc de Santa Cruz do Sul/RS

dc.contributor.advisor	Günther, Helen Fischer
dc.contributor.author	Souza, Darla Joziléia Freitas de
dc.coverage.spatial	Santa Cruz do Sul/ RS	pt_BR
dc.date.accessioned	2018-07-25T18:08:13Z
dc.date.accessioned	2020-12-02T14:55:26Z
dc.date.available	2018-07-25T18:08:13Z
dc.date.available	2020-12-02T14:55:26Z
dc.date.issued	2018	pt_BR
dc.description.abstract	Esta pesquisa apresenta um estudo para identificação de conflitos mais recorrentes no contexto organizacional, baseada em referências bibliográficas e na análise dos dados obtidos, através da aplicação de um questionário, realizado na Unidade Operacional do Sesc de Santa Cruz do Sul/RS. Registra-se, neste trabalho, alguns dos aspectos relacionados aos conflitos: significações atribuídas ao termo, níveis de gravidade, tipos e causas. A partir destas questões, aborda-se os efeitos dos conflitos e a necessidade de gerenciamento adequado, priorizando uma visão imparcial destas situações, diferentemente do pensamento tradicional ainda existente no âmbito profissional. Desta forma, foram identificados os conflitos organizacionais mais recorrentes, estabelecendo um contraponto com as definições mencionadas, contribuindo para a resolução das situações conflitivas, considerando as suas motivações, como também, a necessidade da neutralidade no momento da conciliação.	pt_BR
dc.format.extent	17 f.	pt_BR
dc.identifier.uri	https://repositorio.animaeducacao.com.br/handle/ANIMA/11779
dc.language.iso	pt_BR	pt_BR
dc.relation.ispartof	Gestão de pessoas - Unisul Virtual	pt_BR
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Brazil	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/br/	*
dc.subject	Conflitos organizacionais	pt_BR
dc.subject	Gerenciamento de conflitos	pt_BR
dc.subject	Neutralidade conflitiva	pt_BR
dc.title	Imparcialidade nos conflitos organizacionais: um estudo na unidade operacional do Sesc de Santa Cruz do Sul/RS	pt_BR
dc.type	Artigo Científico	pt_BR
local.author.curso	Especialização em Gestão de Pessoas	pt_BR
local.author.unidade	UNISUL / Unisul Digital	pt_BR
local.rights.policy	Acesso aberto	pt_BR
local.subject.area	Ciências Sociais Aplicadas	pt_BR
local.subject.areaanima	Gestão & Negócios	pt_BR