Divisão sexual do trabalho e assédio sexual: um estudo sobre as repercussões da cultura patriarcal e misógina nas relações laborais.
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Data
2023-06-14
Tipo de documento
Artigo Científico
Título da Revista
ISSN da Revista
Título de Volume
Área do conhecimento
Ciências Sociais Aplicadas
Modalidade de acesso
Acesso aberto
Editora
Autores
Dantas, Wanessa Moreira Fernandes
Cavalcante, Bárbara Beatriz de Sousa
Orientador
Pereira, Rômulo Dornelas
Coorientador
Resumo
O presente artigo tem como objetivo tratar das repercussões da discriminação de gênero historicamente construída, através da cultura do patriarcado e do machismo no acometimento da divisão sexual e do consequente assédio sexual sofrido pelas mulheres nos vínculos laborais. É levado em consideração que mesmo com a evolução da inserção da mulher no mundo do trabalho, ela tenha sucedido de forma precarizada, lenta, desvalorizada, gradual e desigual, e de como o patriarcado contribuiu e influenciou a concretização de tais atos ao decorrer do tempo. Com isso, abrangendo as leis que participaram diretamente no avanço dos direitos das mulheres, atendendo também as leis que abrangem o direito de dignidade e igualdade, que embora expressas, nota-se que as estruturas sociais e culturais não permitem a efetivação desses direitos, haja vista à acentuada discriminação em relação à mulher praticada pelo homem. Para concluir, será abordado os prejuízos da divisão do trabalho e a desigualdade decorrente dela, que, por se tratar de um meio díspar, torna as mulheres alvo de constantes violências, entre elas o assédio sexual, justificado pela história de dominação e do patriarcado.
Palavras-chave
Assédio Sexual, discriminação de Gênero, cultura Patriarcal