Aplicação de processos de coaching comportamental em líderes a fim de gerar resultados positivos
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Data
2017
Tipo de documento
Artigo Científico
Título da Revista
ISSN da Revista
Título de Volume
Área do conhecimento
Ciências Sociais Aplicadas
Modalidade de acesso
Acesso aberto
Editora
Autores
Pires, Alberto Pindorama
Orientador
Barros Neto, João Pinheiro de
Coorientador
Resumo
Como a prática do Coaching Comportamental em líderes pode contribuir para a ressignificação das relações humanas dentro das equipes de liderança da organização religiosa Plenitude de Vida, de sorte a se redefinir metas crucialmente importantes que venham a gerar resultados positivos na organização.
Palavras-chave
Coaching comportamental, Liderança, Relações humanas