Rotatividade de pessoal: um estudo realizado em uma empresa de terceirização de serviços

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dc.contributor.advisorBorges, Maciel
dc.contributor.authorSantos, Selma
dc.contributor.authorSantos, Amanda
dc.coverage.spatialUNA Catalãopt_BR
dc.date.accessioned2022-01-24T14:22:52Z
dc.date.available2022-01-24T14:22:52Z
dc.date.issued2020-12-13
dc.description.abstractO presente artigo tem por finalidade apresentar quais fatores influenciam a alta rotatividade de funcionários nas empresas. Presente no cotidiano das organizações e sem a devida atenção dos gestores, a alta rotatividade pode gerar prejuízos às empresas e trabalhadores pois gera baixa produtividade, entrega insatisfatória, baixos salários, perda de talentos, cultura e clima organizacional tóxicos, má qualidade de serviços e custos com contratação e dispensa. Assim, o objetivo do estudo foi: identificar quais os fatores que mais influenciam na rotatividade de pessoal na empresa de nome fictício Beta Administração e Serviços, no período de setembro de 2020 a setembro de 2021, descrevendo o resultado de um estudo de caso realizado por meio de questionário aplicado aos ex-funcionários da empresa pesquisada. Trata-se de pesquisa descritiva e quantitativa que com base nos resultados obtidos conclui-se que dentre outros fatores que se sobressaíram com a alta rotatividade na empresa pesquisada no período foi a insatisfação com o salário e a falta de benefícios serão sempre fatores.pt
dc.format.extent20 fpt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.animaeducacao.com.br/handle/ANIMA/21039
dc.language.isoptpt_BR
dc.rightsAtribuição-NãoComercial-SemDerivados 3.0 Brasil
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/br/
dc.subjectRotatividadept_BR
dc.subjectBenefíciospt_BR
dc.subjectDesligamentopt_BR
dc.titleRotatividade de pessoal: um estudo realizado em uma empresa de terceirização de serviçospt_BR
dc.typeArtigo Científicopt_BR
local.author.cursoAdministraçãopt_BR
local.author.unidadeUNA / Catalãopt_BR
local.dateissued.semester2pt_BR
local.rights.policyAcesso abertopt_BR
local.subject.areaCiências Sociais Aplicadaspt_BR
local.subject.areaanimaGestão & Negóciospt_BR

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