A Iinclusão de Pessoas com Deficiência no Mercado de Trabalho Brasileiro: desafios e perspectivas no contexto do direito trabalhista.
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Data
2024-06
Tipo de documento
Monografia
Título da Revista
ISSN da Revista
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Área do conhecimento
Modalidade de acesso
Acesso aberto
Editora
Autores
MONTEZUMA, Lara Costa Correa Andalecio
SILVA, Camila Santos
Orientador
DIRINO, Daniel Carlos
Coorientador
Resumo
Trata-se de artigo científico abordando a inclusão das pessoas com deficiência (PCDs) no mercado de trabalho brasileiro, revelando as perspectivas e desafios para as organizações e sociedade. Compreende-se que as pessoas com deficiência ainda encontram obstáculos para a sua aceitação e visibilidade na sociedade, sendo vítimas de preconceitos, principalmente no que se refere ao mercado de trabalho. Apesar dos avanços legais e do reconhecimento da importância da inclusão, a diversidade no trabalho e a contratação de PCDs continua sendo de grandes desafios para as empresas brasileiras, com números de contratação ainda aquém do exigido por lei. Infere-se que a inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho vem fortalecendo-se, como uma questão importante de estudo, e como objeto de políticas públicas. Evidencia-se, no entanto, que, apesar dos progressos legais, a inclusão profissional de pessoas com deficiência e os desafios da diversidade no trabalho, ainda existem grandes desafios para as empresas brasileiras.
Palavras-chave
inclusão social, pessoas com deficiência, mercado de trabalho, diversidade, política social