As relações de trabalho frente às novas tecnologias e seus reflexos nos direitos fundamentais e sociais em decorrência da hiperconectividade

dc.contributor.advisorSquefi, Ana Regina Prytoluk
dc.contributor.authorluchini, victória catarino
dc.coverage.spatialPorto Alegrept_BR
dc.date.accessioned2022-06-28T13:29:54Z
dc.date.available2022-06-28T13:29:54Z
dc.date.issued2022-06-13
dc.description.abstractO presente artigo, tem como objetivo explicar o significado do direito à desconexão do trabalho e demonstrar a importância da sua consagração como direito fundamental, evidenciando como a utilização das novas tecnologias refletem no direito do trabalho, principalmente no que tange a jornada laborativa do trabalhador que se ativa nas modalidades de home Office e teletrabalho. Nestes casos, por vezes, a hiperconectividade e o excesso de labor podem gerar danos significativos à sua saúde física e mental. Para isso, traçou-se um paralelo entre as normatizações do trabalho a distância, pré e pós, reforma trabalhista, analisando similarmente as medidas provisórias adotadas pelo governo brasileiro durante o estado de calamidade gerado pela Pandemia COVID-19. O objetivo será demonstrar que a legislação sobre a regulamentação do trabalho à distância ainda é demasiadamente precária, acarretando uma insegurança jurídica nas relações de trabalho, bem como uma ineficácia na proteção e delimitação das responsabilidades das partes. Para isso a pesquisa utilizou-se de uma metodologia com viés exploratório e ampla pesquisa bibliográfica, utilizando-se do método dialético e dialógico, por fim analisou-se o posicionamento jurisprudencial atual do tribunal superior do trabalho sobre o direito à desconexão, do ano de 2017 até o presente momento afins de evidenciar a sua aplicabilidade e repercussões.pt
dc.format.extent41 f.pt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.animaeducacao.com.br/handle/ANIMA/23068
dc.language.isoptpt_BR
dc.rightsAtribuição-NãoComercial-SemDerivados 3.0 Brasil*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/br/*
dc.subjectDireito do Trabalhopt_BR
dc.subjectDireito à desconexão do trabalhopt_BR
dc.subjectPandemia COVID-19pt_BR
dc.subjectTeletrabalhopt_BR
dc.subjectHome Officept_BR
dc.subjectHiperconectividadept_BR
dc.titleAs relações de trabalho frente às novas tecnologias e seus reflexos nos direitos fundamentais e sociais em decorrência da hiperconectividadept_BR
dc.title.alternativeThe labor relations in front of new technologies and their reflections on fundamental and social rights as a result of hyperconnectivitypt_BR
dc.typeArtigo Científicopt_BR
local.author.cursoDireitopt_BR
local.author.unidadeFADERGS / Centropt_BR
local.dateissued.semester1pt_BR
local.modalidade.estudoPresencialpt_BR
local.rights.policyAcesso abertopt_BR
local.subject.areaCiências Sociais Aplicadaspt_BR
local.subject.areaanimaCiências Jurídicaspt_BR

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