Os impactos da pandemia da Covid-19 e da quarentena nas relações de trabalho: uma análise focada na regulamentação do teletrabalho a partir do estudo da Lei 13.467/2017, da medida provisória 927/2020, da medida provisória 936/2020 e da medida provisória 1.108/22
| dc.contributor.advisor | CAMPOS, Erika Paula de | |
| dc.contributor.author | AGRAMUNT, Leonardo Albini | |
| dc.coverage.spatial | Curitiba, PR | pt_BR |
| dc.date.accessioned | 2023-06-15T10:40:10Z | |
| dc.date.available | 2023-06-15T10:40:10Z | |
| dc.date.issued | 2023-06-05 | |
| dc.description.abstract | A pandemia causada pelo vírus da Covid-19 impactou a ordem biomédica e epidemiológica em escala global. Entretanto, não foi somente a área da saúde impactada por este agente. A repercussão deste vírus abrangeu também o âmbito social, econômico, político, cultural, histórico, jurídico e psicológico da sociedade. Diante deste contexto histórico que perdurou desde março de 2020 até março de 2022, esteve sempre presente a discussão do que deveria prevalecer: a saúde ou a economia. Com a intenção de tentar conciliar os dois antônimos, buscou-se alternativas para fazer com que as pessoas permanecessem em suas moradias, o que tornou a chance de contrair o novo agente pandêmico praticamente remota, ao mesmo tempo que pudessem trabalhar e, assim, garantir o seu sustento e de sua família. Desse modo, o foco do presente Trabalho de Conclusão de Curso é estudar as consequências da implantação do teletrabalho como principal forma de emprego durante o período pandêmico, analisando-os não só pelo ponto de vista jurídico, através da modificação e revogação de leis referentes ao teletrabalho sob a ótica lei 13.467/2017, da medida provisória 927/2020, da medida provisória 936/2020 e da medida provisória 1.108/22, mas também sob a perspectiva de como a pandemia comutou as relações pré-estabelecidas neste regime trabalhista entre empregador e empregado. | pt |
| dc.format.extent | 67 | pt_BR |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.animaeducacao.com.br/handle/ANIMA/33081 | |
| dc.language.iso | pt | pt_BR |
| dc.rights | Atribuição 3.0 Brasil | |
| dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by/3.0/br/ | |
| dc.subject | Pandemia da Covid-19 | pt_BR |
| dc.subject | Teletrabalho | pt_BR |
| dc.title | Os impactos da pandemia da Covid-19 e da quarentena nas relações de trabalho: uma análise focada na regulamentação do teletrabalho a partir do estudo da Lei 13.467/2017, da medida provisória 927/2020, da medida provisória 936/2020 e da medida provisória 1.108/22 | pt_BR |
| dc.type | Monografia | pt_BR |
| local.author.curso | Direito | pt_BR |
| local.author.unidade | UNICURITIBA / Milton Vianna Filho | pt_BR |
| local.dateissued.semester | 1 | pt_BR |
| local.modalidade.estudo | Presencial | pt_BR |
| local.rights.policy | Acesso aberto | pt_BR |
| local.subject.area | Ciências Sociais Aplicadas | pt_BR |
| local.subject.areaanima | Ciências Jurídicas | pt_BR |